マネジメント

まずはじめに唐突ですが、成長って何だと思いますか？何をもってして成長したと言えると思いますか？成長を求めているんだけど、結局何をもってしての成長なのかの定義って、普段あまり考えたことがないと思います。そのため、、、

本日はタイトル通り、部下育成に悩んでいる方に向けた記事になります。よく名選手、名監督にあらずなんて言葉を耳にしますが、指導や育成ってこの世の中で一番難しい分野だと思います。ご一緒に学んでいきましょう(^^♪

皆様こんにちは。今回はタイトルの通り、人材採用と育成について自身の成功体験から、お伝えしたいと思います。

皆様こんにちは。今回は完璧主義を求めすぎて部下との距離が離れそうになった時の心の整理法についてお伝えしたいと思います。

今回は、自分の判断、決断にいつも後悔の念の方が強くなってしまい、自分に自信が持てない人や部下育成に迷走している管理職の人におすすめの本を紹介したいと思います。それはこちら☆

今回は部下とリハビリ診療を併診する時の教育法についてお伝えしたいと思います。リハビリの現場ではなかなか忙しく、部下と併診して育成するという機会は少ない印象を受けます。そんな中でも併診はとても効果的な教育法であるため、今回ポイントをお伝えしたいと思います。

私は図書館でブラックジャックをよく読んでいました。内容的には医療や人の命について考えさせられる内容がほとんどです。そんな中、ブラックジャック×仕事の悩みという組み合わせは、「えっ？どういうこと？」と一瞬疑問符が浮かびあがります。そんな書籍をご紹介します。

今回は優秀な社員を部下に持った時の指導のコツについてお話します(^^)普通はやや問題を抱えた社員についての関わり方というアドバイス的な内容のものが多いですが、今回は視点を変えて即戦力に値する社員が入ってきた時の心の持ち方についてお伝えします。伝えたいことは３つです。

今回は武士道を分かりやすく解説してくれる本の紹介です。刀を持つことは心をコントロールしていくことが必要。なぜならその刀が弱きを助けるものでなくてはならないから。心を学ぶにはもってこいの本です。

今回はタイトルの通り、プリセプターを任されたときに知っておきたいことについてお伝え致します。新人時代を切り抜け、これから指導的立場を任された理学療法士の方や医療職の方にぜひ読んで頂きたい内容です。必ずお役に立てると思います(^^)