2025-05

今回は少し重いタイトルをつけさせて頂きました。仕事だけじゃなくて、学校の部活動でも起こりうることだと思います。組織やチームのメンバーが本当に同じ方向を向いているのかはとても気になることです。特に真面目で熱心で責任感が強い人ほど、そうしたメンバー間の熱量の差というのは、敏感になっているのではないでしょうか。

今回は組織をマネジメントする際の効果的な方法について紹介します。私は介護老人保健施設のリハビリ科の主任の経験がありますが、その経験を踏まえてお伝え致します。早速ですが結論から言いますと、その効果的な方法とは、、、

突然ですが、80対20の法則を聞いたことがありますか？タイトルにあるこの法則が人生を変えるってどういうことなのか、興味のある方はぜひ手に取ってみてください。

皆様は人と比較して、自分をネガティブに捉えることってありますか？私はよくあります。私はたくさん読書してきましたが、やはり良い情報に触れると脳の中で疑似体験できる感覚になります☆脳の中でポジティブな疑似体験を味わうと、すばらしい結果が出せるということが書いてある本のご紹介です。

今回は一日一日をより濃いものにしたいと思っている方に向けたおすすめの自己啓発本をご紹介します。細かく章分けされているため、とても読みやすい内容です☆

やりたいことはあるんだけど計画倒れになることってありませんか？そのもやもやを取っ払って何か新しいことにチャレンジしたいと思っている人に向けて、おすすめの本を紹介します。

当ブログでは、仕事が忙しすぎて頭の中がぐるぐる状態の人へのお薬的な本をいくつか紹介してきました。今回も思考が整理される本を紹介します。

今回は組織運営についてです。特にこれからリハビリ科の主任を任された人、またはリーダー的な立場になる人に向けて書きましたので、ぜひぜひ参考にしてください。さっそく結論から述べますと、、、

マネジメント指導において、良き指導者のロールモデルって誰だろうと考えたときに、私は故野村監督を思い浮かべます。そこで私が今回も心に染みて【染みチョコ】と化した本を紹介します。めちゃくちゃ良い本です。

今回は忙しすぎて、頭の中がぐるぐる状態の方におすすめの本を紹介します。目の前のやるべきことが多すぎて、休日でも仕事のことを考えてしまうことってないでしょうか？今回おすすめする本は、頭と心をクリアにしてくれる本をご紹介します。